異動願いは逃げ?

これから新年度になり、異動や転職といったワードを耳にする事も増えるでしょう。

あなたなら、こんな噂を聞いた時、○○さんについてどんな印象を持ちますか?

やっぱりな…と思った場合。その「やっぱり」が、良い印象の場合も悪い印象の場合もありますが、どちらかというと悪い印象を持ちやすいかもしれません。

でも、自分が異動願いを出す場合。それが前向きな異動であっても、悪く思われたくありませんよね。

今日は、異動願いを出す事は逃げなのか? というテーマで記事を書きました。

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異動願いが逃げと思われる理由3つ

まず、異動願いが、逃げと思われやすい理由について解説していきます。

詳しく見ていきましょう。

1.周りからの評価が低い

仕事でミスが多い、仕事が出来ていないなどで周りからの印象が良くない場合、異動願いを出すと、逃げと思われる可能性があります。

もしくは、どんなに仕事を頑張っていても、

それを評価してくれる上司や同僚がいない環境では、仕事が出来ない→だから異動願いを出す、と思われる可能性があります。

2.既に異動歴があるから

これは稀なケースですが、短期間で異動歴が多いと、「どこにいっても仕事が出来ない?」と思う人もいます。

「上手くいかないから、異動が多いのかも。」と思われる可能性もゼロではありません。

3.環境への不満を言っているから

普段、仕事で不満ばかり口にしていると「不満があるから逃げたんだ」と思われやすくなります。

仕事が嫌だから、責任から逃れたい、楽したい…心の中で思うのは自由ですが、

日常的に周りに言っている場合、どうしても異動で逃げた、という印象を持たれやすくなるので注意が必要です。

マイナスなイメージが持たれる異動ですが、場合によっては異動をせざる負えないパターンもあります。

家族の都合で異動を希望している

など、前向きな理由や家族との話し合いの末、異動願いを出している場合もあります。

また、

異動先でやりたい事がある

場合、異動によって、スキルアップに繋がったり、キャリアを積める可能性があります。

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異動のメリット・デメリット-異動はキャリアを開くチャンスでもある-

異動には、メリットもデメリットもあります。

メリット

 自分のスキルアップが出来る

 人間関係が良好な環境で働ける

デメリット

 理由によっては、仕事で成果を出せなかったり、逃げ癖がつく可能性もある

異動のメリットは、今までと違う職場で働く事で、新たなスキルや経験が身に付きます。

また、異動先の職場が、元居た職場より人間関係が良い場合。それらは異動することで得られるメリットと言えます。

デメリットは、今の職場で上手く行かない度に異動願いを出しているような場合。スキルも身に付きませんし仕事で成果を出しにくくなります。

嫌な理由で異動を繰り返していると、逃げ癖がついてしまうことも。

前の職場で悩んでいた事と同じ理由で悩んでしまう事可能性があります。

また、今までも短期間で異動していたり、上司からの評価が良くないと、異動願い＝逃げと思われても仕方がない部分はあります。

異動願いを出す時大切なポイント4つ

ここからは、異動願いを出す時に大切なポイント4つを紹介します。

①今の職場で成果を出しておく

普段からミスも少なく、真面目で成果を出している人は、好印象です。

そんな人が異動願いを出したとしても、「スキルアップのためなんだな。」という印象を持たれやすいです。

今の職場で成果を出してから異動をすることで、異動＝逃げ、という印象は持たれにくくなります。

②誰にでも丁寧なコミュニケーションを心がける

上司、部下関係なくコミュニケーションが出来る人は、周りからの印象も良く多くの人に愛されます。

そんな人が異動願いを出しても、「いなくなって寂しい。」くらいで、悪い印象は持たれにくいと思われます。

③まずは小さな相談で良い

職場によっては、異動願いは〇月まで、といった締め切りがあるかもしれません。

ですが、人間関係の悩みや異動についての悩みなど、相談はいつ行っても良いと思います。

モチベーションが低下している、逆に新しい仕事がしたい…仕事について悩んでいるから異動を考えている、といった旨を伝えられれば、それで良いんです。

まずは異動について身近な人に相談してみましょう。

④異動の目的を決めておく

これが一番大切かもしれません。

マイナスな理由にしろポジティブな理由にしろ、「自分はなぜ移動したいのか」目的を明確にしておきましょう。

そうすれば、例え異動後に予想と違っていても、現実を受け止めやすくなります。

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体調不良の場合、無理に異動をする必要は無い

体調不良が続いている場合は、異動よりもまず休めないか検討しましょう。

何故なら、体調不良→異動→慣れない環境で体調が悪化、してしまう可能性があるからです。

一度体調を崩すと、復帰に長い時間がかかります。

誰だって、長い人生の中で体調を崩す事はあります。何十年も元気でいるなんて難しいです。

有給消化をしたり、休職の場合は給料をもらいながら休む事も出来ます。

今の職場が合わないからと言って、異動願いを出すよりも、まずは体調を回復させることに専念しましょう。

人間関係に悩んでいる人も、同じ事が言えます。

今の職場の人と合わない、からといって、異動先の人とは合うとは限りません。

人間関係が嫌だから異動したい、ではなく、まずは身近な上司や同僚に相談してから異動願いを出しても遅くはありません。

まとめ-異動願いは逃げじゃない-

今日は、異動願いを出す事は逃げなのか? というテーマで記事を書きました。

この記事が、異動願いを出すことを迷っている方の、参考になれば嬉しいです。